職種

総合職(ケアスタッフ)

仕事内容

「2023年新卒総合職採用」
入社後はまず、ヘルスケア事業でイー・ライフ・グループの提供するサービスの本質を学んで頂きます。
（１）リハビリデイサービスnagomi
（２）リハビリデイサービスnagomiプラス
（３）リハビリ訪問入浴nagomi
でまずはサービスを提供する側の体験を通じて社会人としての土台を作っていきましょう。

その後のキャリアも多彩で各事業の店舗管理者、マネージャー、事業責任者、加盟店開発を行うスーパーバイザーなどのキャリアパスがあります。

ソーシャルカンパニーとして、日本国内で起きている、また起こりえる「社会的問題」を独創的かつユニークなビジネスモデルを用いて解決し、「クオリティーオブライフ」の向上に貢献していきます。
こうしたソーシャルビジネスに共感ができ、エネルギー量がある方。
目的達成のために考えて行動できる方を、私たちは求めています。

※配属部門については皆さんの希望、資質やお持ちの資格、適性をみて決めていきます。

資格・経験

◆2023年３月に大学・短期大学・専門学校を卒業予定の方
◆学歴不問
◆業界・職種未経験者歓迎
◆社会福祉士もしくは社会福祉主事任用資格のいずれかをお持ちの方
（社会福祉主事⇒大学を卒業すると取得されている可能性のある資格です）
※相談員の資格がない方には会社補助にて資格取得が出来ます。
◆運動・スポーツ・フィットネスの知識やスキルを活かしたい方！
※もちろんない方でも歓迎！

給与

月給214,500円～244,500円（みなし残業代23h／3万480円～含む）
※超過分別途支給
※保有資格や業務スキルを考慮します。
賞与　年2回
※試用期間6ヶ月あり（最初の3か月間は214,500円（みなし残業代23h／3万480円含む）となります。）
※交通費、家族・住宅手当等のその他の手当は別途支給

勤務曜日・時間

7：45～18：30の間で変形労働制
（休憩時間1時間）
※１カ月単位の変形労働時間制

勤務地

「株式会社ｎCS（イー・ライフ・グループ）本社」
　〒171-0022　東京都豊島区南池袋2-16-4 SKビル3階
　※上記は本社の住所となります。
　※勤務地は東京２３区内、もしくは埼玉県内の店舗となります。
※転居を伴う転勤はありません。

交通アクセス

JR・各私鉄「池袋駅」東口より徒歩5分／39番出口より徒歩2分

休日・休暇

【年間休日115日】
■完全週休2日(土日＋一部シフト制)
■店舗休業日(祝日一部)
■年末年始休暇(5～9日)
■夏季休暇・GW

【年間休日115日以外では】
■有給休暇
■リフレッシュ休暇(勤続3年～)
■産前産後・育児休暇

待遇

★2020年「TOKYO働きやすい福祉職場宣言」各事業所で認定★
◆賞与（年2回）※業績・評価による
◆社会保険完備
◆年次有給休暇
◆交通費規定支給（上限:月3万円）
◆資格手当（月5,000円～）
◆資格取得支援制度
◆勤続手当（月2,500円～25,000円）※勤続3年～
◆家族手当（配偶者:1万円、子1人に付き1万円／月）
◆住宅手当（規定有）
◆リフレッシュ休暇＆お祝い金（2万円～）※勤続3年～
◆各種表彰制度
◆結婚・出産お祝い
◆年次定期健康診断（年1回）
◆インフルエンザ予防接種費用補助
◆社員総会、懇親会
◆互助会
◆制服貸与

備考

★2020年「TOKYO働きやすい福祉職場宣言」各事業所で認定を受けました★

東京都福祉保健局が策定した5つのカテゴリー、17の項目からなる「働きやすい福祉の職場ガイドライン」
に沿った働きやすさの指標となる項目を申請可能な直営店舗全店で達成し、認定事業所として登録されました。

＜入社時研修（3週間～4週間）＞
研修センターや店舗、オンライン等で座学研修やOJT研修を実施しますので、未経験の方も安心です。
「企業理念」「健康の重要性」「nagomi誕生秘話」「介護保険制度知識」「身体の仕組み」等、介護保険に関する基本知識や介護技術、リハビリプログラムや運動生理学に関する知識を学んでいただけます。

＜資格取得支援制度＞
介護資格無資格の方も資格取得支援制度を通じて取得することが出来ます。

応募方法

「応募する」ボタンをご利用下さい。こちらより折り返しご連絡をさせて頂きます！
※ご応募から内定まで、2週間以内を予定しています。
※面接日や入社日は、ご都合を考慮しますのでご相談ください。

ｰｰｰｰｰ【選考の流れ】ｰｰｰｰｰ
応募フォームよりエントリー
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WEBでの書類選考
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事業説明会・面接（役員担当） 
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店舗見学（現場の雰囲気やプログラムが体験できます）
▼ 
内　定

ｰｰｰｰｰ【コロナ対策について】ｰｰｰｰｰ
　新型コロナウイルス対策に対して、当社では下記の施策を行なっています!

＜マスク着用＞咳エチケットや感染予防のため、従業員のマスク着用を徹底いたします。
＜検温実施＞　出勤前・出勤時に体温を測定し、体調不良時ならびに体温 37.5度以上の従業員の出勤を見合わせます。
＜手洗いの徹底＞　感染予防のため、手洗いを徹底いたします。
＜消毒用アルコール設置と消毒の推奨、実施＞　消毒用アルコールを設置し、ゲストへのアルコール消毒を推奨いたします。また不特定多数の方が触れる箇所の消毒作業を徹底しています。
＜密集の回避、換気の実施＞　本社内の換気を実施いたします。

連絡先住所

★株式会社ｎCS（イー・ライフ・グループ）★
　　＜本社＞
　　〒171-0022　東京都豊島区南池袋2-16-4 SKビル3階
　　（「池袋駅」東口徒歩5分／39番出口より徒歩2分）

応募先TEL

03-6912-6560

03-6912-6560

採用担当

人事部　nagomi採用チーム